รับสมัคร Cluster Leader (หัวหน้าเจ้าหน้าที่ภาคสนา
Koltiva Thailand
หมวดหมู่งาน
วิจัย/วิเคราะห์ (เศรษฐศาสตร์/หุ้น/ธนาคาร)
ลักษณะงาน
ความรับผิดชอบหลักของ Cluster Leader : พัฒนาแผนของทีมเพื่อให้บรรลุเป้าหมายโครงการที่กำหนดโดยผู้บริหารระดับสูงของ Koltiva และประเมินความเสี่ยงที่อาจส่งผลกระทบต่อการดำเนินกิจกรรมโครงการ กำกับดูแลการดำเนินงานของทีมภาคสนาม โดยกำหนดทิศทาง ข้อมูล และข้อเสนอแนะที่เกี่ยวข้องกับกิจกรรมของทีมภาคสนาม ประสานงานกับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียในท้องถิ่น หน่วยงานราชการระดับท้องถิ่น และกลุ่มลูกค้าที่เกี่ยวข้องกับพื้นที่โครงการ ประสานกับฝ่ายที่เกี่ยวข้องเพื่อดำเนินการแก้ไขปัญหาหรืออุปสรรคที่เกิดขึ้นจากการใช้แอปพลิเคชัน จัดทำรายงานการติดตามและประเมินผลการดำเนินกิจกรรมภาคสนามต่อผู้ดูแลโครงการอย่างสม่ำเสมอ รวมถึงการตรวจสอบคุณภาพข้อมูลของทีมภาคสนาม และการลงพื้นที่เพื่อดูแลการทำงานของทีมภาคสนามอย่างสม่ำเสมอ ตรวจสอบให้แน่ใจว่ากิจกรรมภาคสนามได้รับการบันทึก มีการจัดทำเป็นเอกสารและจัดเก็บอย่างเหมาะสม ดำเนินการปฐมนิเทศและฝึกอบรมสมาชิกทีมภาคสนาม เพื่อดำเนินกิจกรรมภาคสนามและใช้แอปพลิเคชันในการบันทึกข้อมูลอย่างถูกต้อง ครบถ้วน และมีคุณภาพที่ดี
คุณสมบัติผู้สมัคร
คุณสมบัติที่เรามองหาสำหรับตำแหน่งนี้ : จบการศึกษาระดับปริญญาตรี สาขาการเกษตร ป่าไม้ การจัดการชุมชน การสื่อสารชุมชน หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง มีประสบการณ์การทำงานอย่างน้อย 3 ปี ในสายงานที่เกี่ยวข้องกับการจัดการและการบริหารโครงการ โดยเฉพาะอย่างยิ่งเกี่ยวกับยางพารา มีประสบการณ์เข้าร่วมกิจกรรมพัฒนาชุมชน มีความคุ้นเคยและสามารถทำงานร่วมกับชาวบ้านได้ สามารถสื่อสารและมีความเข้าใจในภาษาไทยและภาษาอังกฤษ มีความยืดหยุ่นในการทำงาน และแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี สามารถประจำ ณ จังหวัดต่าง ๆ ที่มีโครงการในประเทศไทยได้
เงินเดือน/ค่าตอบแทน
22,000 - 35,000 บาท/เดือน
สวัสดิการ
สถานที่ปฏิบัติงาน
รูปแบบการทำงาน : Hybrid (มีทั้งเข้าออฟฟิศ และทำงานที่บ้านได้)
จำนวนวันและเวลาทำงาน
5 วัน/สัปดาห์
