รับสมัคร เจ้าหน้าที่สรรหาบุคคล

หมวดหมู่งาน

ทรัพยากรบุคคล/HR

ลักษณะงาน

1. ตรวจสอบและประเมินประสิทธิภาพของผู้สมัครตามเกณฑ์ที่กำหนด 2. ดำเนินการติดตามและสื่อสารกับผู้สมัครเพื่อปรับปรุงกระบวนการสรรหาบุคคล 3. เก็บข้อมูลและจัดทำรายงานเพื่อให้ข้อมูลในการตัดสินใจที่ถูกต้อง 4. จัดทำและปรับปรุงกระบวนการสรรหาบุคคลให้มีประสิทธิภาพและเป็นไปตามกฎหมาย 5. ปฏิบัติงานตามข้อกำหนดและนโยบายขององค์กรเพื่อให้การสรรหาบุคคลเป็นไปอย่างเสถียรและเป็นธรรม

คุณสมบัติผู้สมัคร

1. มีทักษะในการสื่อสารและปฏิสัมพันธ์ที่ดี เพื่อสร้างความไว้วางใจและเชื่อมโยงกับผู้สมัครตลอดกระบวนการสรรหา 2. สามารถใช้เครื่องมือและเทคโนโลยีในการสรรหาบุคคลได้อย่างเชี่ยวชาญ เช่น การใช้เว็บไซต์หรือโปรแกรมสำหรับการค้นหาผู้สมัคร 3. มีความเข้าใจในตลาดแรงงานและแนวโน้มของอุตสาหกรรมที่ต้องการบุคคลที่มีทักษะพิเศษ และสามารถปรับตัวได้ต่อการเปลี่ยนแปลง 4. มีความรอบรู้ในกฎหมายที่เกี่ยวข้องกับการสรรหาบุคคล เพื่อให้การสรรหาตรงตามหลักเกณฑ์และไม่กระทบต่อการดำเนินงานขององค์กร

เงินเดือน/ค่าตอบแทน

10,500 - 15,000 บาท/เดือน

สวัสดิการ

สถานที่ปฏิบัติงาน

รูปแบบการทำงาน : ประจำออฟฟิศ

จำนวนวันและเวลาทำงาน

5 วัน/สัปดาห์09:00 - 18:00 น.