การหางานไม่เพียงแต่ต้องมีเรซูเม่ที่ดี แต่ยังต้องรู้จักพรีเซนต์ตัวเองอย่างเหมาะสม เพื่อเป็นผู้สมัครที่น่าสนใจและมีคุณสมบัติเหมาะสมในสายงาน ในบทความนี้ เราได้รวบรวบ 2 สุดยอดเทคนิคการพรีเซนต์ตัวเองในการหางาน เพื่อให้คุณสามารถพรีเซนต์ตัวเองได้อย่างน่าสนใจและเป็นมืออาชีพ ได้แก่ STAR Technique และ Google Resume Technique มาฝากกันค่ะ รับรองได้เลยว่า ถ้าเลือกและฝึกฝนตนเองในการตอบคําถามการสัมภาษณ์งานโดยใช้เทคนิคที่จะนำเสนอนี้ คุณต้องกลายเป็นหนึ่งในผู้สมัครที่น่าสนใจที่สุด หรือบางทีคุณอาจเป็นคนที่ได้รับงานนั้นอย่างแน่นอนค่ะ
1. STAR Technique: บทบาทของเราในสถานการณ์เหล่านั้น
(S) Situation (สถานการณ์)
จุดเริ่มต้นของการเล่าเรื่องราว เริ่มด้วยการอธิบายสถานการณ์ที่คุณเผชิญหน้า เช่น การดำเนินงานในโปรเจกต์ที่มีเวลาจำกัดหรือการจัดการกับปัญหาทางเทคนิค.
(T) Task (หน้าที่)
อธิบายหน้าที่หรือความรับผิดชอบที่คุณต้องทำในสถานการณ์นั้น เน้นรายละเอียดเกี่ยวกับหน้าที่และความสำคัญของมัน.
(A) Action (การกระทำ)
กล่าวถึงการลงมือทำอะไรในสถานการณ์นั้น อธิบายวิธีการแก้ปัญหาหรือการปฏิบัติตามหน้าที่ของคุณ.
(R) Result (ผลลัพธ์)
อธิบายผลลัพธ์ที่คุณได้รับจากการกระทำของคุณ ในรูปแบบของตัวเลขหรือข้อมูลที่วัดได้ เช่น เพิ่มยอดขายขึ้น 20% หรือลดเวลาดำเนินโปรเจกต์ลง โดยการใช้ STAR Technique นี้ คุณสามารถเล่าเรื่องราวของคุณในสถานการณ์ต่างๆ ได้อย่างชัดเจนและน่าสนใจ.
2. Google Resume Technique: การพรีเซนต์ตัวเองจากผลลัพธ์
Accomplish [x]
แสดงถึงความสำเร็จหรือผลลัพธ์ที่คุณได้รับ ใช้ตัวเลขหรือข้อมูลที่วัดได้ เพื่อให้เห็นถึงความสำเร็จอย่างชัดเจน เช่น เพิ่มยอดขาย 10% หรือลดค่าใช้จ่ายทีมงานลง 20%.
as measured by [y]
อธิบายว่าผลลัพธ์นี้วัดจากอะไร เช่น จำนวนลูกค้าที่เพิ่มขึ้น, รายได้เพิ่มขึ้น, หรือเวลาที่ประหยัด.
by doing [z]
อธิบายวิธีการที่คุณทำมาเพื่อประสบความสำเร็จนั้น ระบุขั้นตอนและการกระทำของคุณในการบรรลุผลลัพธ์.
เทคนิค Google Resume ช่วยให้คุณสามารถเริ่มต้นด้วยผลลัพธ์ที่คุณได้รับมาก่อน แล้วจึงอธิบายวิธีการที่คุณทำไปเพื่อให้ผลลัพธ์นั้นเป็นไปได้ การนำเสนอตามเทคนิคนี้ช่วยให้คุณโดดเด่นในสายงานของคุณและทำให้คุณมีความมั่นใจมากขึ้นในการพรีเซนต์ตัวเองในกระบวนการหางานหรือสัมภาษณ์งาน
