รับนักศึกษาฝึกงาน Strategic Marketing

Anster co.,ltd

หมวดหมู่ งานบริหารการตลาด

จำนวนที่รับ 2 อัตรา

ลักษณะงาน

ตำแหน่ง: นักศึกษาฝึกงาน Strategic Marketing and Training Consultant หน้าที่และความรับผิดชอบ (Responsibilities): - วางแผนและพัฒนากลยุทธ์การตลาด: - วิเคราะห์ตลาดและกลุ่มเป้าหมาย - ร่วมวางแผนกลยุทธ์การตลาดเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพของแบรนด์ - ศึกษาและนำเสนอเทรนด์ทางการตลาดใหม่ๆ - สนับสนุนการจัดโปรแกรมฝึกอบรม: - ออกแบบและจัดทำเนื้อหาสำหรับการฝึกอบรม - ช่วยจัดกิจกรรมการฝึกอบรมสำหรับพนักงานหรือลูกค้า - ประเมินผลและวิเคราะห์ประสิทธิภาพของโปรแกรมฝึกอบรม - วิเคราะห์และรายงานข้อมูล: - เก็บรวบรวมข้อมูลจากการวิจัยตลาดหรือการสำรวจ - สร้างรายงานการวิเคราะห์เพื่อสนับสนุนการตัดสินใจเชิงกลยุทธ์ - ใช้เครื่องมือการวิเคราะห์ เช่น Excel, Google Analytics หรือ Power BI - สนับสนุนการพัฒนาเนื้อหาและสื่อการตลาด: - จัดทำสไลด์นำเสนอ (Presentation) สำหรับการประชุมหรือการฝึกอบรม - ออกแบบและพัฒนาเนื้อหาสำหรับใช้ในโครงการการตลาด ทำงานร่วมกับทีม: - ประสานงานกับทีมการตลาด, ทีม HR หรือฝ่ายอื่นๆ - ร่วมงานกับที่ปรึกษาอาวุโสเพื่อพัฒนาโครงการต่างๆ ทักษะที่จำเป็น (Skills): - ความสามารถในการวิเคราะห์ข้อมูลและเขียนรายงาน - ทักษะการสื่อสารและการนำเสนอ - ความรู้พื้นฐานด้านการตลาดและการฝึกอบรม - ความคิดสร้างสรรค์และการแก้ปัญหา สิ่งที่นักศึกษาฝึกงานจะได้รับ (Benefits): - โอกาสในการทำงานจริงในสายงานการตลาดและการพัฒนาทรัพยากรบุคคล - การพัฒนาทักษะการวางแผนเชิงกลยุทธ์และการจัดการ - ใบรับรองการฝึกงาน (Internship Certificate) - คำแนะนำและคำปรึกษาจากผู้เชี่ยวชาญในสายงาน

คุณสมบัติผู้สมัคร

คุณสมบัติของนักศึกษาฝึกงานในตำแหน่ง Strategic Marketing and Training Consultant 1. ทักษะและความรู้ที่จำเป็น - ความรู้ด้านการตลาด: เข้าใจหลักการตลาดเชิงกลยุทธ์ เช่น การวิเคราะห์ตลาด การกำหนดกลุ่มเป้าหมาย (Target Audience) และการวางแผนกลยุทธ์ - การวิเคราะห์ข้อมูล: มีความสามารถในการวิเคราะห์ข้อมูลตลาดและนำเสนอข้อสรุปเชิงกลยุทธ์ ความรู้ด้านการฝึกอบรม: เข้าใจพื้นฐานการออกแบบและจัดการโปรแกรมการฝึกอบรม - การสื่อสาร: มีทักษะการเขียนและการพูดที่ชัดเจนเพื่อสื่อสารกับทีมงานและลูกค้า 2. ลักษณะส่วนตัว - ความคิดเชิงวิเคราะห์: สามารถมองเห็นภาพรวมและเชื่อมโยงข้อมูลเพื่อวางแผนกลยุทธ์ - ความคิดสร้างสรรค์: เสนอแนวทางใหม่ๆ ในการแก้ปัญหาและพัฒนากลยุทธ์ - การทำงานเป็นทีม: มีทักษะการทำงานร่วมกับทีมและการประสานงาน - ความรับผิดชอบ: สามารถทำงานตามกำหนดเวลาและมีความตั้งใจในการพัฒนาตนเอง 3. คุณสมบัติด้านการศึกษา - กำลังศึกษาระดับปริญญาตรี สาขาการตลาด, การบริหารธุรกิจ, การจัดการ, หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง - มีความสนใจในด้านการตลาดเชิงกลยุทธ์และการพัฒนาบุคลากร 4. ทักษะเพิ่มเติม (ถ้ามี) - มีความรู้ด้านเครื่องมือการวิเคราะห์ เช่น Google Analytics, Microsoft Excel หรือ Power BI - มีประสบการณ์ในการจัดทำสไลด์นำเสนอ (Presentation) อย่างมืออาชีพ - มีทักษะการใช้โปรแกรมออกแบบเบื้องต้น เช่น Canva หรือ Adobe Suite 5. อื่นๆ - มีความสนใจในงานที่เกี่ยวกับการสร้างกลยุทธ์และพัฒนาทรัพยากรบุคคล - มีผลงานหรือโครงการที่เคยทำเกี่ยวกับการตลาดหรือการฝึกอบรม

เบี้ยงเลี้ยง

- ตามความสามารถผู้สมัคร

สวัสดิการ

สถานที่ปฏิบัติงาน

Hybrid (มีทั้งเข้าออฟฟิศ และทำงานที่บ้านได้)

จำนวนวันและเวลาทำงาน

5 วัน/สัปดาห์09:00 - 17:00 น.